Empleos de Trabajador social en Montpellier

19 empleos disponibles en Montpellier. Las 3 más relevantes abajo. Health, education, tourism, services, and a growing startup scene

domain

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée (H/F)

FRDEPARTEMENT DE L HERAULT • 34 - Montpellier

onsite hace 26 d
~ €25,920
location_onVer el edificio en el mapa de empleadores
domain

Travailleur social/ Travailleuse sociale (H/F)

FREntreprise confidentielle • 34 - MONTPELLIER

onsite hace 85 d
~ €19,500 - €37,500
domain

Travailleur social (H/F)

FRCADA ASTROLABE • 34 - MONTPELLIER

onsite hace 34 d
~ €19,500 - €37,500

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Puestos similares en Montpellier

Cuidador Cuidador de niños Profesor Auxiliar de enfermería Trabajador de la construcción Pintor

Trabajador social en otras ciudades

Avignon (Provence-Alpes-Côte d'Azur) Marseille (Provence-Alpes-Côte d'Azur) Perpignan (Occitanie) Albi (Occitanie) Valence (Auvergne-Rhône-Alpes) Toulon (Provence-Alpes-Côte d'Azur) Toulouse (Occitanie) Montauban (Occitanie) Grenoble (Auvergne-Rhône-Alpes) Lyon (Auvergne-Rhône-Alpes)
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¿Qué hace un Trabajador social?

Social workers stand beside people in difficulty — families in crisis, isolated elders, youth in trouble — assessing needs, opening rights, coordinating services and staying when it's hard. The state's human interface.

Salario de Trabajador social en Montpellier

El salario medio de un Trabajador social en Montpellier es de €45,375 al año. El rango va de €35K - €56K (P10: €27,225, P90: €70,331). (Eurostat SES 2024) El costo de vida en Montpellier es alto en comparación con otras ciudades.

Habilidades más demandadas

Case Management Active Listening Social Law Crisis Intervention Report Writing Network Coordination

El mercado laboral de Montpellier

Health, education, tourism, services, and a growing startup scene. Health, education, and tourism anchor a fast-growing market with a lively startup scene.

Principales industrias: Health & Education, Tourism, Services, Technology.

TRAM provides transit; startup and research culture strongly emphasizes remote work options.

Trayectoria profesional y tendencias 2026

Social workers specialise (child protection, addiction, gerontology), move into service coordination or management of social organisations. Public and nonprofit sectors are hiring steadily through 2026; caseload pressure makes employers compete on supervision quality and flexibility.

Consejo para la entrevista

Pick a case where you balanced what the person wanted with what protection required — ethical reasoning out loud is what panels listen for.

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