Krankenpfleger/in-Stellen in Geneva

78 offene Stellen in Geneva. Internationales Hub mit 240K+ Fintech-, Pharma- und International-Organization-Tech-Positionen

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Infirmier.ère EISO (Equipe Interprofessionnelle Spécialisée en Oncologie) / à 80% / en CDI

CHConfidential • Genève, GE, CH

onsite
~ CHF 81,200 - CHF 100,700
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Infirmier.ère en hospitalisation à domicile (HAD) / à 80% / en CDI

CHConfidential • Genève, GE, CH

onsite
~ CHF 81,200 - CHF 100,700

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Infirmier.ère / Répit aux familles et soins pédiatriques / à 80% / en CDI

CHimad • Geneva, GE, Switzerland

onsite
~ CHF 89,400 - CHF 122,200
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Infirmier.ère en hospitalisation à domicile (HAD) / à 80% / en CDI

CHimad • Geneva, GE, Switzerland

onsite
~ CHF 89,400 - CHF 122,200
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Infirmier ou Infirmière spécialiste clinique en santé mentale et psychiatrie - 90%

CHHUG - Hôpitaux Universitaires de Genève • Genève

~ CHF 82,600 - CHF 102,400
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Infirmier(ère) instrumentiste

CHSwiss Medical Network • Genève, GE, CH

onsite
~ CHF 82,600 - CHF 102,400
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Arbeitgeber auf der Karte erkunden — Geneva

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Arbeitgeber auf der Karte erkunden — Geneva

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Was macht ein/e Krankenpfleger/in?

Examinierte Krankenpfleger bieten Patientenversorgung in Krankenhäusern, Kliniken und anderen Gesundheitseinrichtungen. Sie verabreichen Medikamente, überwachen Patientenzustände, koordinieren mit Ärzten und schulen Patienten zu Gesundheit und Wellness.

Krankenpfleger/in-Gehalt in Geneva

Das Mediangehalt für Krankenpfleger/in in Geneva beträgt CHF 90,400 pro Jahr. Die Spanne reicht von CHF 81K - CHF 100K. (BFS 2025) Die Lebenshaltungskosten in Geneva sind sehr hoch im Vergleich zu anderen Städten.

Gefragteste Fähigkeiten

Patient Care Clinical Expertise Medical Technology Communication Critical Thinking Emotional Intelligence

Der Arbeitsmarkt in Geneva

Internationales Hub mit 240K+ Fintech-, Pharma- und International-Organization-Tech-Positionen. Genf kombiniert Weltklasse-Banking-Infrastruktur mit Pharma-Innovation und einzigartigen International-Organization-Tech-Anforderungen.

Top-Branchen: Fintech & Banking, Pharmaceutical Technology, International Organizations, Software.

TPG bietet hervorragende öffentliche Verkehrsmittel; Finance-Sektor und internationale Organisationen unterstützen Remote-Arbeit.

Karriereweg & Trends 2026

Krankenpfleger avancieren zu Charge Nurse, Nurse Manager oder Spezialist-Rollen (ICU, ED, OR); viele streben höhere Abschlüsse für Positionen wie Nurse Practitioner an. Pflege 2026 sieht kritische Engpässe mit starker Jobsicherheit, erhöhter Fokus auf psychische Gesundheitsunterstützung und technologiegestützte Fernüberwachung.

Interview-Tipp

Beschreiben Sie eine Patientenversorgungsherausforderung, die Sie navigiert haben – konzentrieren Sie sich auf klinische Entscheidungsfindung, Kommunikation mit dem Behandlungsteam und Verbesserungen der Patientenergebnisse.

Wie finde ich eine Krankenpfleger/in-Stelle in Geneva?

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