Krankenpfleger/in-Stellen in Düsseldorf

90 offene Stellen in Düsseldorf. Westdeutscher Hub mit 180K+ Finance-, Fashion-Tech- und Advertising-Positionen

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Pflegefachkraft für Stationsäquivalente Behandlung (m/w/d)

DEKaiserswerther Diakonie • Düsseldorf, Nordrhein-Westfalen

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~ €37,100 - €59,400
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Pflegefachkraft / MFA im Herzkatheterlabor / Hybrid-OP / Elektrophysiologie (m/w/d)

DEVerbund Katholischer Kliniken Düsseldorf gGmbH • Düsseldorf, Nordrhein-Westfalen

onsite
~ €37,100 - €59,400

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Pflegefachkraft (m/w/d) für unsere WG in Düsseldorf (2-Schicht)

DELinimed NRW GmbH • Düsseldorf, Nordrhein-Westfalen

onsite
~ €37,100 - €59,400
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Pflegefachkraft im OP / Operationssaal (m/w/d)

DEVerbund Katholischer Kliniken Düsseldorf gGmbH • Düsseldorf, Nordrhein-Westfalen

onsite
~ €37,100 - €59,400
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Pflegefachkraft (Gesundheits- und Krankenpfleger) (w/m/d)

DEGerricusstift • Düsseldorf, Nordrhein-Westfalen

onsite
~ €37,100 - €59,400
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Pflegefachkraft (m/w/d)

DEVerbund Katholischer Kliniken Düsseldorf gGmbH • Düsseldorf, Nordrhein-Westfalen

onsite
~ €37,100 - €59,400

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Receptionist Administrative Assistant Digital Marketing Manager Physician Physical Therapist

Krankenpfleger/in in anderen Städten

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Was macht ein/e Krankenpfleger/in?

Examinierte Krankenpfleger bieten Patientenversorgung in Krankenhäusern, Kliniken und anderen Gesundheitseinrichtungen. Sie verabreichen Medikamente, überwachen Patientenzustände, koordinieren mit Ärzten und schulen Patienten zu Gesundheit und Wellness.

Krankenpfleger/in-Gehalt in Düsseldorf

Das Mediangehalt für Krankenpfleger/in in Düsseldorf beträgt €47,556 pro Jahr. Die Spanne reicht von €37K - €59K (P10: €28,533, P90: €73,711). (Eurostat SES 2025) Die Lebenshaltungskosten in Düsseldorf sind sehr hoch im Vergleich zu anderen Städten.

Gefragteste Fähigkeiten

Patient Care Clinical Expertise Medical Technology Communication Critical Thinking Emotional Intelligence

Der Arbeitsmarkt in Düsseldorf

Westdeutscher Hub mit 180K+ Finance-, Fashion-Tech- und Advertising-Positionen. Düsseldorf verbindet Finance, Fashion und Advertising-Tech mit vielfältigen Chancen in Luxus- und Corporate-Sektoren.

Top-Branchen: Finance & Banking, Fashion & Luxury Tech, Advertising & Marketing, IT Services.

Rheinbahn U-Bahn umfassend; Corporate- und Finance-Kultur unterstützen flexible Arbeitsmodelle.

Karriereweg & Trends 2026

Krankenpfleger avancieren zu Charge Nurse, Nurse Manager oder Spezialist-Rollen (ICU, ED, OR); viele streben höhere Abschlüsse für Positionen wie Nurse Practitioner an. Pflege 2026 sieht kritische Engpässe mit starker Jobsicherheit, erhöhter Fokus auf psychische Gesundheitsunterstützung und technologiegestützte Fernüberwachung.

Interview-Tipp

Beschreiben Sie eine Patientenversorgungsherausforderung, die Sie navigiert haben – konzentrieren Sie sich auf klinische Entscheidungsfindung, Kommunikation mit dem Behandlungsteam und Verbesserungen der Patientenergebnisse.

Wie finde ich eine Krankenpfleger/in-Stelle in Düsseldorf?

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