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absolutLIV AG • Bern / Berne, Switzerland
199 offres disponibles à Bern. Capitale suisse avec 120 000+ rôles en informatique gouvernementale, logiciels et conseil
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Roth Gruppe AG • Bern / Berne, Switzerland
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Gebäudeversicherung Bern - GVB Gruppe • Bern / Berne, Switzerland
Elis (Suisse) SA • Bern / Berne, Switzerland
FORS AG • Bern / Berne, Switzerland
Sabag AG • Bern / Berne, Switzerland
Stadt Thun, Personalamt • Bern / Berne, Switzerland
Stadt Bern • Bern / Berne, Switzerland
Bundesamt für Gesundheit BAG • Bern, Schweiz (und Homeoffice)
Flexsis – Bern • Bern / Berne, Switzerland
SEELAND JOB AG • Bern / Berne, Switzerland
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InfraWerkeMünsingen • Bern / Berne, Switzerland
Kraftwerke Oberhasli AG • Bern / Berne, Switzerland
LOEB AG • Bern
Impirio AG • Region Bern
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Dialog Personal AG • Bern
Kocher Immobilien AG • Bern
Trägerverein für die offene Jugendarbeit der Stadt Bern TOJ • Bern
HOTELA, Caisse de compensation (AVS) • Bern
swisselect ag • Region Bern, Bern, Schweiz
Pantr GmbH • Basel, Bern, Baden, Zürich, St. Gallen, Chur, Zug, Luzern, Olten, Solothurn
Randstad (Schweiz) AG • Region Bern
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Les assistants administratifs fournissent un soutien essentiel aux cadres et aux équipes en gérant les calendriers, en traitant la correspondance, en organisant les fichiers et en coordonnant les réunions. Ils sont l'épine dorsale opérationnelle des bureaux efficaces.
Le salaire médian pour un Assistant Administratif à Bern est de CHF 75,700 par an. La fourchette va de CHF 67K - CHF 85K. (BFS 2025) Le coût de la vie à Bern est très élevé comparé à d'autres villes.
Capitale suisse avec 120 000+ rôles en informatique gouvernementale, logiciels et conseil. Le secteur gouvernemental de Berne et la stabilité suisse créent des opportunités en civic tech et fintech réglementée.
Industries dominantes : Government Information Technology, Software, Consulting, Finance.
Le BVB assure le transit ; la culture gouvernementale et corporative soutient les arrangements de travail flexible.
Les assistants administratifs progressent généralement vers des rôles administratifs senior, la gestion de bureau ou les postes de coordination des opérations. Les rôles administratifs en 2026 deviennent plus stratégiques avec un accent accru sur la coordination de projets et l'amélioration des processus plutôt que sur les tâches purement administratives.
Donnez un exemple spécifique de la façon dont vous avez organisé un projet ou un événement complexe : mettez l'accent sur votre initiative, votre attention aux détails et comment votre travail a permis à votre équipe de réussir.
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