Vertriebsmitarbeiter/in-Stellen in Cincinnati

123 offene Stellen in Cincinnati. Consumer-Goods- und Fintech-Hub mit 200K+ Positionen in Software, Finance und Manufacturing

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Sales Executive

USUnisonriskadvisors • Cincinnati, OH

~ $40,800 - $81,000
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Sales Associate - Group Benefits

USUnisonriskadvisors • Cincinnati, OH

~ $40,800 - $81,000

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Loslegen
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Commercial Surety Assistant Vice President

USCorespecialtyinsurance • Cincinnati, OH

~ $81,000 - $113,500
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Sales Professional

USCairn Partners • Cincinnati, Ohio, United States

onsite
~ $40,800 - $81,000
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HVAC Residential Sales

USLogan A C Heat Services B29Ac6F9712D • Cincinnati, OH

onsite
~ $40,800 - $81,000
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Sales Manager for Events and Conferences

USXavier • Cincinnati, OH

~ $40,800 - $81,000

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Retail Sales Associate Customer Service Representative Accountant Receptionist Project Manager Consultant

Vertriebsmitarbeiter/in in anderen Städten

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Was macht ein/e Vertriebsmitarbeiter/in?

Sales Representatives identifizieren, engagieren und schließen Deals mit potenziellen Kunden ab. Sie bauen Beziehungen auf, verstehen Kundenbedarf, präsentieren Lösungen und verhandeln Verträge, um Umsatzziele zu erreichen.

Vertriebsmitarbeiter/in-Gehalt in Cincinnati

Das Mediangehalt für Vertriebsmitarbeiter/in in Cincinnati beträgt $56,907 pro Jahr. Die Spanne reicht von $40K - $80K (P10: $31,770, P90: $113,526). (BLS OEWS 2025) Die Lebenshaltungskosten in Cincinnati sind niedrig im Vergleich zu anderen Städten.

Gefragteste Fähigkeiten

Relationship Building Negotiation Product Knowledge CRM Systems Prospecting Communication

Der Arbeitsmarkt in Cincinnati

Consumer-Goods- und Fintech-Hub mit 200K+ Positionen in Software, Finance und Manufacturing. Cincinnatis P&G-Erbe und Fintech-Wachstum schaffen Tech-Chancen in Consumer Goods und Finance mit sehr niedrigen Kosten.

Top-Branchen: Consumer Goods Technology, Finance & Fintech, Software, Healthcare.

SORTA-Transit verfügbar; große Konzerne unterstützen zunehmend Hybrid- und Remote-Work-Arrangements.

Karriereweg & Trends 2026

Sales Representatives avancieren typischerweise zu Account Executive, Sales Manager oder Director of Sales; starke Performer wechseln oft in Sales Leadership. Sales 2026 ist zunehmend datengesteuert und account-basiert, mit Remote-Selling-Tools und KI-gestütztem Lead Scoring, die den Verkaufsprozess transformieren.

Interview-Tipp

Erläutern Sie einen schwierigen Deal, den Sie abgeschlossen haben – diskutieren Sie, wie Sie den Kundenschmerz identifiziert, Ihre Lösung positioniert und Einwände überwunden haben.

Wie finde ich eine Vertriebsmitarbeiter/in-Stelle in Cincinnati?

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