Krankenpfleger/in-Stellen in Toulouse

43 offene Stellen in Toulouse. Luft- und Raumfahrt- sowie Tech-Hauptstadt mit 160K+ Aerospace-, Software- und Embedded-Systems-Positionen

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Infirmière Puéricultrice CDI/35h (H/F)

FRCRECHE PARENTALE CLAIR DE LUNE • 31 - TOULOUSE

onsite
~ €24,656 - €82,500
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Infirmier·ère libéral·e / missions d’intérim (F/H) – Toulouse

FRBIOSerenity • Toulouse, Occitanie, FR

onsite
~ €24,656 - €82,500

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Loslegen
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Formateur infirmier référent (H/F)

FRGIP FORMATION ET CERTIFICATION POUR L'IN • 31 - Toulouse

onsite
~ €24,656 - €82,500
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Infirmier(ère) de terrain en crèche associative (H/F)

FRLE CERCLE DES LOUPIOTS • 31 - TOULOUSE

onsite
~ €25,000 - €69,900
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Infirmier - Lits Halte Soins Santé H/F (H/F)

FRUNION CEPIERE ROBERT MONNIER • 31 - Toulouse

onsite
~ €373,200
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Infirmier d'accueil / Assistant médical (H/F)

FRCENTRE DE SOINS DE SOUPETARD • 31 - TOULOUSE

onsite
~ €25,000 - €69,900

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Was macht ein/e Krankenpfleger/in?

Examinierte Krankenpfleger bieten Patientenversorgung in Krankenhäusern, Kliniken und anderen Gesundheitseinrichtungen. Sie verabreichen Medikamente, überwachen Patientenzustände, koordinieren mit Ärzten und schulen Patienten zu Gesundheit und Wellness.

Krankenpfleger/in-Gehalt in Toulouse

Das Mediangehalt für Krankenpfleger/in in Toulouse beträgt €32,000 pro Jahr. Die Spanne reicht von €25K - €165K. (offers-geo 2025) Die Lebenshaltungskosten in Toulouse sind hoch im Vergleich zu anderen Städten.

Gefragteste Fähigkeiten

Patient Care Clinical Expertise Medical Technology Communication Critical Thinking Emotional Intelligence

Der Arbeitsmarkt in Toulouse

Luft- und Raumfahrt- sowie Tech-Hauptstadt mit 160K+ Aerospace-, Software- und Embedded-Systems-Positionen. Toulouse ist Europas Aerospace-Hauptstadt mit Airbus-Zentrale, die Nachfrage nach Aerospace-Ingenieuren und Embedded-Software treibt.

Top-Branchen: Aerospace & Aviation, Software, Embedded Systems, Space Technology.

Tisséo-Verkehrssystem verfügbar; Aerospace-Kultur unterstützt Remote Work für spezialisierte Rollen.

Karriereweg & Trends 2026

Krankenpfleger avancieren zu Charge Nurse, Nurse Manager oder Spezialist-Rollen (ICU, ED, OR); viele streben höhere Abschlüsse für Positionen wie Nurse Practitioner an. Pflege 2026 sieht kritische Engpässe mit starker Jobsicherheit, erhöhter Fokus auf psychische Gesundheitsunterstützung und technologiegestützte Fernüberwachung.

Interview-Tipp

Beschreiben Sie eine Patientenversorgungsherausforderung, die Sie navigiert haben – konzentrieren Sie sich auf klinische Entscheidungsfindung, Kommunikation mit dem Behandlungsteam und Verbesserungen der Patientenergebnisse.

Wie finde ich eine Krankenpfleger/in-Stelle in Toulouse?

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