Auxiliaire de puériculture H/F
DIRECTION RESSOURCES HUMAINES • 75 - PARIS 20
97 offres disponibles à Paris. Les 24 plus pertinentes ci-dessous. Capitale des startups européennes avec 280K+ rôles en technologie, fintech et IA
DIRECTION RESSOURCES HUMAINES • 75 - PARIS 20
PARIS 11 MOUFFLE (DSP) ART30 • Paris, France
Entreprise confidentielle • 75 - PARIS 17
FAMILY SPHERE • 75 - PARIS 15
Entreprise confidentielle • 75 - PARIS 20
Yoopala • Paris, France
LES PETITES CRECHES • 75 - PARIS 11
LES PETITES CRECHES • 75 - PARIS 16
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LES PETITES CRECHES • 75 - PARIS 17
JBM Médical • Paris, France
JBM Médical • Paris, France
ASS LES CROCOS CRECHE PARENTALE • 75 - PARIS
LES PETITS CHAPERONS ROUGES PARIS 11 PET • 75 - PARIS 11
Entreprise confidentielle • 75 - Paris 15e Arrondissement
ARCHIPELIA CENTRE SOCIOCULTUREL • 75 - PARIS 20
PALAIS DE LA FEMME • 75 - Paris 11e Arrondissement
LEO LAGRANGE PETITE ENFANCE • 75 - PARIS 11
ELOCE • Paris, France
02 PARIS 12 • 75 - Paris 12e Arrondissement
MARY POPPINS SERVICES • 75 - Paris 9e Arrondissement
MARY POPPINS SERVICES • 75 - Paris 15e Arrondissement
DIRECTION RESSOURCES HUMAINES • 75 - Paris 15e Arrondissement
ESPACE 19 • 75 - PARIS
HOME MARKET SERVICES • 75 - PARIS
Les éducateurs de la petite enfance et pédagogues s'occupent des journées des enfants — jeu, repas, siestes, premiers apprentissages — pendant que les parents travaillent. Le métier mélange chaleur, vigilance et vraie pédagogie.
Le salaire médian pour un Petite Enfance à Paris est de €27,293 par an. La fourchette va de €21K - €34K (P10 : €16,375, P90 : €42,304). (Eurostat SES 2024) Le coût de la vie à Paris est très élevé comparé à d'autres villes.
Capitale des startups européennes avec 280K+ rôles en technologie, fintech et IA. Paris s'est imposée comme le centre technologique de l'Europe avec des investissements solides en IA et des startups de classe mondiale rivalisant avec Londres.
Industries dominantes : Technology & Startups, Fintech, Artificial Intelligence, Luxury Tech.
Le métro RATP est excellent ; le télétravail est de plus en plus courant dans la culture des startups.
Les éducateurs progressent vers éducateur principal, directeur de centre, ou se spécialisent en soutien aux besoins spéciaux ; les qualifications du secteur public augmentent à la fois le salaire et la stabilité. Les places en garde d'enfants sont plus rares que les emplois partout en 2026 — les pénuries de personnel qualifié limitent la capacité, donc les candidats certifiés choisissent leur structure.
Décrivez une activité que vous avez conçue pour un groupe d'âge spécifique et ce que les enfants en ont réellement appris — l'intentionnalité sépare les éducateurs des gardiens.
iampro.io agrège les offres de 40+ sources (France Travail, Indeed, LinkedIn, et plus) et utilise l'IA pour analyser chaque offre par rapport à votre profil. Avec 97 offres disponibles à Paris, vous obtenez un score de matching honnête, la détection des red flags, et des conseils CV personnalisés — tout ça gratuitement.
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