Accompagnant Educatif Petite Enfance F/H/X
CRECHE MULTI ACCUEIL • 44 - Nantes
77 offres disponibles à Nantes. Les 24 plus pertinentes ci-dessous. Centre technologique atlantique avec 140K+ rôles en logiciels, jeux vidéo et transformation numérique
CRECHE MULTI ACCUEIL • 44 - Nantes
CAISSE D ALLOCATIONS FAMILIALES DE LOIRE • 44 - NANTES
Entreprise confidentielle • 44 - NANTES
LE PETIT PRINCE • 44 - NANTES
LE PETIT PRINCE • 44 - NANTES
Entreprise confidentielle • 44 - NANTES
LCB - LES BAMBINS DE TALENSAC • 44 - NANTES
MAISON DES POUPIES • 44 - NANTES
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BABILOU NANTES RONDEAU • 44 - NANTES
LA TOUPIE MAGIQUE • 44 - NANTES
ASSOCIATION SOLIDARITE ESTUAIRE • 44 - NANTES
O2 NANTES CENTRE • 44 - Nantes
Crèche MINIBOU • 44 - NANTES
ASSOCIATION SOLIDARITE ESTUAIRE • 44 - NANTES
MULTI ACCUEIL DES PREMIERS PAS • 44 - NANTES
NOS PETITS POUCES • 44 - Nantes
NA ! CRECHES • 44 - NANTES
CRECHE MULTIACCUEIL • 44 - NANTES
MAISON DES POUPIES • 44 - NANTES
JOCARE • 44 - NANTES
LEA ET LEO GROUPE • 44 - NANTES
CROIX ROUGE FRANCAISE • 44 - NANTES
ASSOCIATION DEPARTEMENTALE D AIDE A DOMI • 44 - Nantes
NID'ANGES • 44 - NANTES
Les éducateurs de la petite enfance et pédagogues s'occupent des journées des enfants — jeu, repas, siestes, premiers apprentissages — pendant que les parents travaillent. Le métier mélange chaleur, vigilance et vraie pédagogie.
Le salaire médian pour un Petite Enfance à Nantes est de €27,293 par an. La fourchette va de €21K - €34K (P10 : €16,375, P90 : €42,304). (Eurostat SES 2024) Le coût de la vie à Nantes est modéré comparé à d'autres villes.
Centre technologique atlantique avec 140K+ rôles en logiciels, jeux vidéo et transformation numérique. Nantes est le deuxième écosystème de startups de France avec un talent fort en jeux vidéo et logiciels attirant des entreprises favorables au télétravail.
Industries dominantes : Digital Technology, Software, Gaming, Telecommunications.
Le TAN offre un bon transit local ; la culture startup privilégie la flexibilité du télétravail et l'équilibre travail-vie.
Les éducateurs progressent vers éducateur principal, directeur de centre, ou se spécialisent en soutien aux besoins spéciaux ; les qualifications du secteur public augmentent à la fois le salaire et la stabilité. Les places en garde d'enfants sont plus rares que les emplois partout en 2026 — les pénuries de personnel qualifié limitent la capacité, donc les candidats certifiés choisissent leur structure.
Décrivez une activité que vous avez conçue pour un groupe d'âge spécifique et ce que les enfants en ont réellement appris — l'intentionnalité sépare les éducateurs des gardiens.
iampro.io agrège les offres de 40+ sources (France Travail, Indeed, LinkedIn, et plus) et utilise l'IA pour analyser chaque offre par rapport à votre profil. Avec 77 offres disponibles à Nantes, vous obtenez un score de matching honnête, la détection des red flags, et des conseils CV personnalisés — tout ça gratuitement.
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