Timvikarie som personlig assistent till man i 60-årsåldern sökes
kooperativet Hand i Hand ekonomisk förening • Helsingborg, Skåne län
31 offres disponibles à Helsingborg. Les 12 plus pertinentes ci-dessous. Hub commercial côtier avec 190+ postes en logistique et technologie
kooperativet Hand i Hand ekonomisk förening • Helsingborg, Skåne län
Harmoniassistans AB • Helsingborg, Skåne län
Monument Assistans AB • Helsingborg, Skåne län
Libra Assistans AB • Helsingborg, Skåne län
Harmoniassistans AB • Helsingborg, Skåne län
Frösunda Personlig Assistans AB • Helsingborg, Skåne län
Attendo Sverige • Helsingborg, Skånes län, SE
Humana AB • Helsingborg, Skåne län
Connecte ChatGPT ou Claude à iampro.io : ton IA travaille à partir de ta vraie carrière, plus de zéro à chaque fois — elle repère les postes de Auxiliaire de Vie qui collent à Helsingborg, adapte chaque candidature, te prépare aux entretiens. Tes données, ton contrôle.
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Omsorg Assistans 1 AB • Helsingborg, Skåne län
Mera Assistans i Malmö AB • Helsingborg, Skåne län
Libra Assistans AB • Helsingborg, Skåne län
Frösunda Personlig Assistans AB • Helsingborg, Skåne län
Les aides-soignants et aides à domicile aident les personnes âgées et handicapées à vivre chez elles : soins personnels, repas, mobilité, rappels de médicaments et compagnie. C'est un travail exigeant, profondément humain, que la société ne peut pas ignorer.
Le salaire médian pour un Auxiliaire de Vie à Helsingborg est de SEK 402,118 par an. La fourchette va de SEK 313K - SEK 502K (P10 : SEK 241,266, P90 : SEK 623,273). (Eurostat SES 2024) Le coût de la vie à Helsingborg est modéré comparé à d'autres villes.
Hub commercial côtier avec 190+ postes en logistique et technologie. Helsingborg se réinvente en tant que laboratoire de ville intelligente, attirant les startups urbantech et durabilité.
Industries dominantes : Logistics, E-commerce, Food & Beverage, Technology.
Ferry de 20 minutes vers le Danemark ; accès facile à Malmö et Lund en train.
Les aides-soignants se certifient en rôles d'assistant infirmier, puis infirmier pratique ; les rôles de coordination et chef d'équipe s'ouvrent dans les agences de soins à domicile. Les démographies vieillissantes font de ceci la famille de métiers la plus en croissance de la décennie ; les pénuries 2026 sont aiguës partout, et les agences rivalisent sur les horaires et indemnités kilométriques.
Racontez une histoire où vous avez remarqué un petit changement chez un client et l'avez signalé — l'observation qui prévient l'hospitalisation est le cœur du métier.
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